Enquête sur la clause de concurrence

 

 

Tous les employés ne continuent pas à travailler dans la même entreprise pendant toute leur carrière, nous le savons tous. Mais si vous avez une concurrence féroce, vous ne voulez évidemment pas que des gens de votre entreprise travaillent avec eux. Comment pouvez-vous être sûr que ce n’est pas le cas? En faisant appel à l’aide du détective Bayo.

Une clause stricte

La clause de non-concurrence est une clause qui peut être incluse dans les contrats de travail. L’engagement doit être souscrit tant par les salariés que par le donateur. Une fois qu’un membre du personnel signe l’accord, il accepte de ne pas travailler avec vos concurrents directs après avoir quitté votre entreprise.

Plusieurs autres conditions sont attachées à la clause:

  • Votre employé doit respecter la stipulation pour un maximum d’un an, sauf indication contraire dans l’accord
  • Lorsque vous quittez l’entreprise, vous, en tant que manager, devez verser à l’employé un salaire brut qui dépend de la durée de la clause de non-concurrence.
  • La clause n’est pas valable si quelqu’un démissionne pour des raisons urgentes ou est licencié pour des raisons qui ne sont pas urgentes.

Il y a plusieurs autres conditions que notre agence de détectives se fera un plaisir de vous expliquer.

Un ancien employé travaille pour la concurrence

Pensez-vous qu’un ou plusieurs de vos anciens employés travaillent pour vos concurrents? Ensuite, vous pouvez toujours compter sur nos services. Nous vérifierons si vos soupçons sont corrects et vous en fournirons la preuve. L’ancien employé sera obligé de rembourser l’indemnité qu’il a reçue, mais en double.

Vous n’avez pas conclu de contrat avec votre personnel? Sachez ensuite qu’ils ne doivent pas simplement divulguer des documents, des secrets ou des fichiers clients à d’autres sociétés. Pensez-vous que c’est le cas de toute façon? Ensuite, vous pouvez toujours nous contacter pour l’espionnage d’entreprise.

Un type spécifique de clause de non-concurrence

La clause de non-concurrence pour les représentants commerciaux est une clause de non-concurrence dans laquelle d’autres conditions standard s’appliquent, auxquelles nous pouvons également contribuer. Plus d’infos sur cette page.

Liens utiles:

https://emploi.belgique.be/fr/themes/contrats-de-travail/fin-du-contrat-de-travail/clause-de-non-concurrence

https://fr.workpocket.be/2/3/la-clause-de-non-concurrence/

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